Менеджер по работе с клиентами (удаленно) - Екатеринбург

Добрый день, дорогой кандидат!

Эту вакансию для Вас написал я, директор — владелец компании ЭКОПОЛИС. Мы занимаемся производством промышленных изделий из полимерных материалов на собственной производственной базе.

Только за последние 3 года мы оснастили более 40 сыроварен России, в том числе известных, нашими стеллажами и ваннами, тем самым повысили качество сыра и увеличили прибыль наших клиентов! А также установили и произвели более 1000 установок по очистке сточных вод по Свердловской области и всей России — чем решаем большую экологическую проблему.

Наша цель повысить качество продукции и прибыль не менее чем 200 производствам по всей России, а также решить задачу с автономной канализацией не менее 7000 семей — этим мы серьезно поможем нашей планете. Мы планируем достигнуть таких результатов за 5 лет.

Чтобы достичь этой цели — нужно много общаться с людьми и качественно решать задачи наших заказчиков. Поэтому, сейчас, мы ищем менеджера по работе с клиентами.

Клиентам нравится наш продукт — этим подтверждается качественная обратная связь. Плюсом, мы выросли более, чем вдвое за последние несколько лет — можете найти эту информацию в интернете, если для Вас это важно.

Почему открыта вакансия?

Мы построили поток входящих лидов, которым необходима наша продукция. Их нужно отрабатывать качественно — и помочь решить задачи каждого клиента.

Кого мы ищем?

Менеджера с опытом от 1,5 лет, который будет продавать наши изделия и тем самым приносить пользу нашим заказчикам. Наши клиенты принимают решение о работе с нами на основе того, сможете вы решить стоящую перед ними задачу или нет. Мы обязаны работать с теми, кто врубается какой продукт продаёт и какие задачи он решает.

Вас будет ждать тестовое задание, собеседование, стажировка с обучением — мы позаботились о том, чтобы Вам было комфортно работать у нас.

Что предлагаем:

Средний доход от 50.000, без потолка. Конечно, есть оклад — 30.000р. + мотивация — более подробно расскажем на собеседовании.
Зарплату платим 2 раза в месяц, без задержек.
Стажировку тоже оплатим.
Есть возможность вырасти до РОПа.
Системный подход к обучению позволяет быстро адаптироваться и впитать нашу специфику.
Мы создали регламенты и стандарты, чтобы вам было легко вникнуть в работу — мы заинтересованы в Вашем заработке даже более, чем Вы сами, ведь если у Вас большой заработок — значит Вы принесли компании хорошую выручку.
Работаем в битрикс 24 по отлаженной системе.
Лучших отправляем на выставки и обучения за счет компании.
График классический, 5/2 с 9 до 18 часов.
У Вас будет возможность учиться и совершенствовать свои навыки — есть вероятность стать крутым специалистом.
У нас есть классный продукт, которого нет ни у кого + собственное производство.
Команда довольно молодая — средний возраст сотрудников 31 год.
Если вы дочитали до этого места и поняли что это “оно”, откликайтесь с фразой “Я лучший, потому, что…” и напишите, почему. Так мы поймем, что вы внимательный, замотивированный профессионал.

Будьте готовы к выполнению тестового задания. До встречи на собеседовании.